Le imprese di Saranda aumentano i salari del personale di pulizia a €1.000 a fronte della carenza di lavoratori

 La carenza di manodopera in corso in Albania, causata da spostamenti demografici e dall'invecchiamento della popolazione, continua ad aumentare la domanda di personale di servizio con salari che raggiungono fino a €1.000 al mese, soprattutto nelle aree costiere.

Le imprese di Saranda aumentano i salari del personale di pulizia a €1.000 a fronte della carenza di lavoratori
Un annuncio di lavoro su un palo a Saranda dove si richiede un addetto alle pulizie con uno stipendio fino a €1000, fonte: Monitor
Aumento dei Salari per Attrarre Lavoratori

Le imprese delle regioni meridionali non cercano solo chef con salari che vanno da €3.000 a €5.000 al mese, ma stanno anche cercando camerieri che guadagnino €1.000 e assistenti di sala che guadagnino €800 al mese. Inoltre, c'è una crescente domanda di personale di pulizia, con salari mensili che vanno da €800 a €1.000.

Un annuncio pubblicato nella zona "5 Maggio" di Tirana mette in evidenza un'impresa a Saranda che offre impiego per il personale di pulizia con stipendi compresi tra €800 e €1.000 al mese, compreso alloggio e pasti gratuiti.

"Si cerca personale di pulizia per la stagione estiva a Saranda. Alloggio e pasti gratuiti forniti. Stipendio da €800 a €1.000," recita l'annuncio.

Aumento delle Tariffe a Tirana

Anche gli stipendi del personale di pulizia sono aumentati a Tirana, con tariffe orarie che vanno da 500 lek a 1.000 lek. 

Alta Domanda nel Settore HoReCa

Gli esperti del settore dell'impiego prevedono che quest'anno le offerte di lavoro ben remunerate arriveranno principalmente dalle imprese HoReCa (Hotels-Ristoranti-Catering) lungo la costa. Queste imprese faticano a coprire i posti vacanti con manodopera locale, portando alla temporanea ricollocazione dei lavoratori da Tirana e altre zone.

"Questo trend si è intensificato, specialmente negli ultimi due anni. Per facilitare questo processo e aumentare il pool di lavoratori qualificati, gli operatori offrono alloggio gratuito, pasti e altri benefici ai loro dipendenti trasferiti da Tirana o altre zone remote," ha detto Indrit Puteci, direttore dell'agenzia di reclutamento "Profesionisti" del Gruppo Çelësi, in una precedente dichiarazione a Monitor.

Sfide per le Imprese

Henri Jahja, presidente dell'Associazione Bar e Ristoranti, ha precedentemente osservato che le imprese che offrono salari bassi trovano difficile trattenere i dipendenti. Egli ritiene che la crisi della manodopera richieda un cambiamento nel modo in cui il settore tratta i suoi lavoratori, compresi gli orari di lavoro, la fornitura di pasti e una rivalutazione degli stipendi.
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